dijous, 3 d’abril de 2014

The Marshmallow Challenge

Happy Friday to everyone!!

Fa dies que em ronda l'idea d'introduir-vos el repte del núvol de sucre, però no li traduïm el nom: The Marshmallow Challenge.



Es tracta d'una dinàmica de treball en equip.

  • Objectius:
- Millorar el treball en equip i la cooperació
- Treballar el lideratge, el rendiment
- Desenvolupar creativitat
- Millorar la capacitat d'un equip per generar noves idees
- Establir una bona comunicación
- Incorporar la creació de prototips, assaigs i dissenys

I a més a més, pots descobrir quin és el teu rol natural dins d'un equip (líder, executor... segons si proposes idees, les executes, segueixes ordres o les dones), pot servir per trencar el gel en un equip que s'acaba de formar, o per consolidar equips ja creats...

  • Materials únics i indispensables (per grup):
- 20 espaguetis (ni un més ni un menys)
- 1 marshmallow (núvol de sucre típic americà blanc i rodó, no cilíndric i rosa com les nostres nubes d'aquí).
- 1 iarda (0,9144 metres) de cordill
- 1 iarda (0,9144 metres) de cinta de carrosser

  • Desenvolupament:
S'ha de construir l'estructura més alta i estable possible amb només el material que s'ofereix per grup i durant ni més ni menys que 18 minuts exactes.

  • Normes:
- 4 persones màxim per grup
- Es pot realitzar la dinàmica a qualsevol edat
- No es pot utilitzar res més que el material cedit per aguantar l'estructura.
- El marshmallow ha d'estar al cap damunt de l'estructura i sencer.
- No cal utilitzar tot el material cedit, ni tampoc tots els elements, it's up to you.
- L'estructura ha de ser estable i es desqualificarà si cau.
- Es desqualificarà l'equip que als 18 minuts exactes no s'hagi apartat de la seva estructura.

L'última norma és molt estricte!! Quan jo vaig realitzar la dinàmica el meu equip va quedar desqualificat per 2 segons de més! 2 SEGONS! :O

Mireu, aquesta va ser la nostra estructura:

La podeu trobar al meu instagram.


Un altre punt de vista.
Una gran curiositat és repetir l'experiment al cap de un temps, per veure si s'ha millorat l'estructura construida!

La dinàmica és tan famosa que fins i tot té un lloc web: 

I no només això, us he parlat mai de les TED Talks? És una pàgina web on hi trobareu conferències de tot tipus, de tots els temes i sobretot... MOLT MOLT INTERESSANTS!

Doncs vegeu, hi ha una xerrada sobre the marshmallow challenge!! El conferenciant és Tom Wujec, i la conferència s'anomena "Build a tower, build a team". Actualment encara no hi ha els subtítols en català, però els podreu trobar en anglès, castellà... i pels més valents sense subtítols!!!!

En el vídeo ens explica els errors típics dels adults i ens dóna alguns consells a tenir en compte en els processos d'innovació.

En petit resum, explica com l'aprenentatge de processos nous requereix de prova i error, és a dir, d'EXPERIÈNCIA.

Els adults tendim a organitzar els 18 minuts en orientar el problema o repte, llavors planificar la construcció per passar la major part del temps construint l'estructura d'espaguetis, corda i cinta.
Molt curiós com els adults intentem optimitzar el temps d'execusió pensant racionalment al principi com podria sostenir-se la torre encomptes de posar les mans a la massa!
Però, i els nens què fan??



A la conferència també parla de com afecta negativa i positivament a les persones la possiblitat d'adquirir incentius; de com utilitzar les nostres pròpies habilitats per facilitar el treball als altres...

Si vols descobrir perquè un grup de parvulari construiria sempre una torre més alta que un grup d'universitaris... no dubtis en clicar l'enllaç de TED i veure el vídeo!!

El que ens queda per aprendre dels petits!! 


Fototeca d'estructures que he trobat interessants:


Font
Font
Font
Font
Font

Animeu-vos a provar-ho amb el vostre equip de treball!! Us sorprendrà!!!!!